有毒的關係？
我想要問問大家，你們覺得什麼是一段有毒的關係。
我想要討論我跟我的指導教授的關係。先不要緊張，我不是說他跟我關係非常惡劣、或是我們之間的相處就是一個有毒的關係，我們的指導互動非常的良好，他也針對我的學術研究給予了很高度的協助。那接下來我跟大家聊聊我是怎麼想到「有毒的關係」這個議題的。
有毒的關係在我的觀點裡面直白的定義就是，當我們兩個人的相處模式其實是有落差的，而且不一定雙方同時如此，也可能只有其中一方，我認為是當其中一方感覺到不斷地身心耗損，或是相處上產生焦慮、或是無法接受另外一方的做事方式的時候，往往會產生許多不好的想法，我認為這在關係上面就形成了某一種有毒的關係，照理來說應該是要彼此避免的。
基本上我跟我老師的個性簡直是天差地遠，我是一個極度有規劃、每天按部就班，時間管理非常嚴謹，而且完全沒有拖延症的人。我的老師因為是校長行政職的忙碌關係，他其實在時間的管理上，有了先天上的一個很大的限制，他非常的忙碌，基本上他的七個博士班學生沒有一個人可以在正常的時間範圍內聯繫到他。
你可能會覺得忙碌沒什麼，一定還是會撥得出時間回信或聯繫。我跟大家說一個事情，我第一次聯繫我老師的時候，他回覆我是「六個月後」的事情。我的老師平均回覆一封信的時長是三個月左右，對，你沒聽錯，不是三週，也不是三天，也不是三小時，慢一點則是半年，快一點就會是兩週以內，但加總起來的平均大概是三個月左右。
對於我這樣一個做任何事情、聯繫都極為嚴謹的人來說，我實在是非常的困擾。在歐洲，師生的關係不像臺灣在指導論文的那種師生關係，有很嚴謹的上對下的感覺，這裡的老師們都希望你跟他平起平坐，因為在他眼中，你也是一個學術研究人員，只是你比較年輕而已，可是再加上他的行政職關係（校長地位），我畢竟還是沒有辦法明白地直接跟他講他在時間管理上、跟我之間的落差是什麼。
講到這裡，你可能會想問，既然你第一次聯繫他時他就花了半年才回覆你，你知道他是這樣子的人，選擇他當指導教授是你自己的決定。我其實知道，可是我要講這件事情最直觀的一點，我跟他的關係是我要他的專業，萬萬沒想到他在時間管理上，會跟我的預期有這麼大的落差。
（上圖）：擷取自我的 IG 限時動態，時間為去年 12 月 6 號
正因為沒辦法直接跟他把話講開，我只好用比較激烈的方式。有一次我實在怎麼找都找不到他，於是我就在校長室門外堵他，終於被我堵上了，我就說老師我已經寫信給你兩個月了，你始終沒有回我，我要跟你 meeting，他打開電腦的時候，我順手拿起手機記下可以會面的時間，真的把我嚇到了，他的行程真的是滿到不可思議（我因為剛好拿手機紀錄，所以順手拍下來 XD）。這也讓我想到我們每一次的見面，都是以非常精準的 15 分鐘為一個單位，當你要跟他見面的時候，前一組客人時間一到就會出來，你進去就是 15 分鐘，時間一到你的下一個客人就已經在秘書室等待了。
這也造成我不少其他的困擾，任何推薦信，我都是三個月前通知他，兩個月前提醒他，一個月前再次提醒，一週前不斷地幫他安排規劃好提醒事項，但是他總是在截止前 3 分鐘才做好，對我來說讓我形成很大的焦慮。其實連校內的推薦信與資金的申請，他也都整個遲交給我，讓我沒有辦法準時提交申請書，完全都是因為時間管理的關係。
我曾經私底下跟我的五個同儕一起討論這件事情，我們一起想辦法面對老師的這個狀況，畢竟他們是德國人，他們在畢業上面沒有那麼大的壓力，因為他們都已經唸了快八年的博士班，有些人甚至一年只有見老師一次面而已，或是兩年見一次。他們認為這件事情沒辦法改變，你沒辦法改變對方，我們彼此的關係就只能維持這樣，他們自己半開玩笑的告訴我說，這個是一個「有毒的關係」，因為彼此會讓對方非常的焦慮，可是當他能跟你聯絡上的時候，當他能真的提供論文很好的指導建議的時候，這段關係看似又變正常。
所以這讓我不斷地思考這件事情，你們覺得這段關係是一個有毒的關係，還是正常的關係，對我來說實在有太多不能掌控的因素，我自己比較想要趕快離開這一段關係，不然他只會增加我更多的焦慮感。
我該怎麼辦？若各位有想法歡迎寫信告訴我寶貴的建議。